Hola a todos, me llamo Juanjo. Me hacía falta un foro como éste para poder participar, lo cual me complace ya ser miembro. Lo que me interesaría es contar mis experiencias como Vigilante de Seguridad, lo mismo que recibir las experiencias y consejos de mis compañeros y con ello rescatar una valiosa información.
Veamos la primera experiencia: Trabajo en una tienda en ******* (Madrid) y resulta que ayer recibí la visita de 2 policías nacionales, me interrogaron y me pidieron documentación, levantaron un acta, firmé y por la noche le hice entrega a mi inspector. Pues estos policías me dijeron que si yo no portaba por ejemplo el TIP me sancionaban con 300 euros. Luego que se marcharon pregunté a mi inspector y me dijo que no eran 300 euros sino 3000 euros. ¿Qué hay de cierto sobre esta sanción?
Les reitero mi agradecimiento por vuestras respuestas y a su vez a la espera de vuestras experiencias en el caminar del vigilante. Si queréis me podéis escribirme a mi email: luis20103820@yahoo.es

Segunda experiencia: Mi empresa de seguridad me manda a trabajar a Majadahonda lo cual dista de mi casa a 1h20 minutos. Al dialogar con un compañero de otro servicio me dice que vive en Majadahonda y lo mandan a trabajar a Serrano de Madrid, en donde me pilla bien a mí por la distancia. Pregunto ¿Por qué al compañero no lo ubican en Majadahonda y a mí en Serrano? ¿Cuál es el criterio que usan los jefes de servicios para ubicar a uno de otro en lugares opuestos?

Y tercera experiencia: Ya llevamos meses que sólo trabajamos a cómputo. Según mi inspector nos dice que a cómputo estaremos todos (es decir, todo el personal de vigilantes de seguridad de la empresa). He decidido tomar la iniciativa de marcharme de mi empresa ¿Es aconsejable? Porque no llegamos sólo a los 1000 euros he incluidos con las pagas prorrateadas.
Les reitero mi agradecimiento por vuestras respuestas y a su vez a la espera de vuestras experiencias en el caminar del vigilante. Si queréis me podéis escribirme a mi email: luis20103820@yahoo.es

Las autoridades competentes para el cumplimiento de lo dispuesto en la presente Ley podrán imponer, por la comisión de las infracciones tipificadas en el artículo 23 y de acuerdo con lo establecido, en su caso, en las reglamentaciones específicas, las siguientes sanciones:

Por la comisión de infracciones muy graves:
Multas de 3.005,07 hasta 30.050,61 euros.
Retirada definitiva de la habilitación, permiso o licencia.

Por la comisión de infracciones graves:
Multas de 300,51 hasta 3.005,06 euros.
Suspensión temporal de la habilitación, permiso o licencia, por un plazo no superior a un año.

Por la comisión de infracciones leves:
Apercibimiento.
Multas de hasta 300,51 euros.

El reglamento de seguridad privada te obliga a ir identificado con tu tip en todo momento mientras estés desempeñando funciones de vigilante. No hacerlo, supone una infracción leve según el artículo 23 punto 3c. con una multa no superior a 300,51 euros. El apercibimiento ya te lo habrán hecho.

Sobre lo del cambio de destino con tu compañero:
La empresa cliente puede, si no está contento con alguien del personal, pedir la sustitución por otra persona. Puedes hablar con tu compañero y dirigiros los dos a vuestra empresa para plantearles la posibilidad de un intercambio de destinos. Si no hay particularidades extrañas en cada lugar de trabajo, no deberían tener problema.

Sobre el cómputo no puedo decirte nada, pues no estoy en activo y sinceramente, no se como funciona.

Respecto lo de marcharte de la empresa, es una decisión tuya personal. Tal y como está el panorama laboral, no creo que nadie te recomiende dejar un trabajo, pero eres tú el que debe decidir hasta dónde puedes tragar y si estás incómodo en tu empresa.

¿Podrías indicar cual es?

Juanjo2012 escribió:

...estos policías me dijeron que si yo no portaba por ejemplo el TIP me sancionaban con 300 euros. Luego que se marcharon pregunté a mi inspector y me dijo que no eran 300 euros sino 3000 euros. ¿Qué hay de cierto sobre esta sanción?

Dile a tu inspector que deje de desayunarse con chinchón dulce, que le está sentando mal , una cosa es no poseer habilitación y otra muy distinta no portar la TIP durante el servicio, que es una infracción leve, sancionada con un máximo de 300 €

Citación :

Reglamento de seguridad privada:
El personal que desempeñe funciones de seguridad privada podrá incurrir en las siguientes infracciones leves:
12. No mostrar su documentación profesional a los funcionarios policiales o no identificarse ante los ciudadanos con los que se relacionasen en el servicio, si fuesen requeridos para ello.

Artículo 151. Infracciones muy graves.
El personal que desempeñe funciones de seguridad privada, podrá incurrir en las siguientes infracciones muy graves:
La prestación de servicios de seguridad a terceros por parte de personal no integrado en empresas de seguridad, careciendo de la habilitación necesaria...

Un saludo

Es pregunta de examen practicamente...

Cjom, idónea, correcta y precisa respuesta, y bien valorada, gracias. Y bien lo que dices “dónde puedes tragar y si estás incómodo en tu empresa”. Sinceramente lo que detesto es la hipocresía, la falsedad y las conveniencias de unos contra otros, me refiero de mi empresa a nosotros como vigilantes. Muy bien Merry, por eso de gordo está mi inspector por los chinchones dulces, que cuando te da la mano no te lo estrecha con seguridad sino a medio dar. Y es verdad es pregunta de examen, centauro.

pues si sancionan a los que desempeñan servicios de seguridad sin habilitar,,pues que empiecen por los rumanos de las discotecas..de ese tema no habla nadie,y ademas son un peligro para las personas..pero bueno,este pais es el de la pandereta.

si el reglamento se aplicara a raja tabla y se hicieran las inspecciones como se tienen que hacer , no habría ni un vigilante de seguridad en el paro , pues si quitamos el intrusismo y todas las actividades que genera seguridad privada estaríamos como tenemos que estar un saludo y gracias

mi humilde opinion,creo que en el sector de la vigilancia hay poca union,nadie quiere o queremos complicarnos la vida,por eso no nos escucha nadie.

yank76 escribió:

pues si sancionan a los que desempeñan servicios de seguridad sin habilitar,,pues que empiecen por los rumanos de las discotecas..de ese tema no habla nadie,y ademas son un peligro para las personas..pero bueno,este pais es el de la pandereta.

No en todas las CCAA está legislado quién puede y quien no puede estar de "portero" en una discoteca.

E incluso en aquellas que sí está legislado, no en todos los casos es obligada la presencia de personal habilitado correctamente para formar parte del servicio de admisión de dicha discoteca.

Un saludo.