Hola compañeros, desde hace 2 años estoy trabajando en un centro comercial el cual este nos paga un plus dentro de nomina, ahora mi empresa me dice que con la crisis nos van a quitar el plus,
Pero si justamente este establecimiento es uno de lo que mas beneficios tiene en España, le dije yo, la respuesta fue que esto es lo que hay que no se puede hacer nada,
Mi pregunta es me pueden quitar el plus por la cara, o el plus me lo quita mi empresa pero el establecimiento donde estoy prestando mis servicios no lo quita y se lo queda la empresa?

¿ Pero a ti quien te paga ?

Como dice Billutzu, la clave es saber quién es el que paga el plus.

Si el plus lo paga la empresa de seguridad por trabajar en dicho servicio, lo puedes reclamar como harías con cualquier otra cantidad de la nómina. La modificación sustancial de las condiciones de trabajo (el salario es una de ellas) sólo es posible bajo ciertas circunstancias tasadas. Por lo que si la empresa no las cumple, tendrías, en mi opinión, todas las de ganar en un posible juicio.

Si el plus lo paga la empresa cliente, la empresa de seguridad es un simple intermediario para que ese plus llegue a los VS de ese servicio. Y si la empresa cliente decide dejar de pagarlo, en mi opinión podéis darlo por perdido. He conocido algún casos como ese y ninguno consiguió nada al respecto.

Un saludo.

Tienes, como te han dicho, que enterarte quién paga. Ni se te ocurra perder de vista la posibilidad de que el cliente crea que os sigue pagando ese plus a vosotros (a través de la garrapata) y graciosamente la empresa de seguridad decide que se lo queda ella.

En tiempos de bonanza y en una empresa de las grandes, el cliente especialmente cabreado vino recordarnos que se nos pagaba un plus de tantos euros por una serie de conceptos. Cuando le dijimos que no sabíamos que de que plus nos hablaba, tardó cuatro escasas horas el delegado en aparecer por allí, para hablar de errores informáticos, fallos en la mano de obra, etc.

hola a todos y gracias por vuestros consejos.
el plus del que hablo lo paga el cliente eso es lo que pone en la nomina.
yo lo que veo y creo que los nuevos v.s. que ahora entran no lo esta cobrando, y los que llevamos mas de 2 años si que van desde 200€ a 600€ imaginaros el que cobra 600€ y que ahora le digan que se lo quitan por el morro.
claro que sale mas rentable un vigilante nuevo, y la pasta que se ahorra el cliente o la empresa o como sea que funcione esto, lo que ellos no ven es que no les van a responder igual que los que llevamos tiempo;
en fin no se que pasara lo que si que se es que estamos mas vendidos, y a callar se a dicho que ahora no esta la cosa para quejarse mucho, entre las reformas del gobierno y lo que nos estrujan las empresas, vamos apañados

No lo quitan por el morro, lo quitan porque esa retribución no se consolida. Es digámoslo así, "una gratificación"

billutzu escribió:

No lo quitan por el morro, lo quitan porque esa retribución no se consolida. Es digámoslo así, "una gratificación"

Dicho de otro modo "lo que fácil viene, fácil se va"

rotymalinois escribió:

el plus del que hablo lo paga el cliente eso es lo que pone en la nomina.

Que aparezca en la nómina como plus de "puesto de trabajo" o con el nombre del cliente (por ejemplo "plus de Metro") no significa necesariamente que quien lo pague sea el cliente.

Me resulta raro que la empresa cliente decida para ahorrar gastos, eliminar dicho plus a los sólo a los nuevos y no a todos.

¿No tenéis ninguno la confianza suficiente con el cliente para poder preguntárselo directamente?

los nuevos que entran desde hace un año ya no lo cobran y los que llevamos mas tiempo lo estamos cobrando, pero eso es lo que yo no entiendo, cuando yo entre en este puesto me dijeron que si superaba los objetivos puestos por el cliente, a partir del 3 mes cobraría un plus, el cual gracias a este voy tirando ya que horas extras no se hace, y ahora después de casi 3 años que ya he echo todo lo que me piden de objetivos y superados me vienen con esta.
En la nómina me pone plus del centro, lo que yo no se es si realmente me lo esta pagando el centro o me lo esta pagando la empresa, y tampoco se como enterarme, según mi inspector de servicios me lo paga el cliente, pero ya no se que creer.
El cliente la sede esta en Madrid y yo en Barcelona le comente al director del centro donde estoy y me dijo que el de eso no sabia nada que es otro departamento de la empresa y el no tiene manera de enterarse del funcionamiento

rotymalinois escribió:

los nuevos que entran desde hace un año ya no lo cobran y los que llevamos mas tiempo lo estamos cobrando, pero eso es lo que yo no entiendo, cuando yo entre en este puesto me dijeron que si superaba los objetivos puestos por el cliente, a partir del 3 mes cobraría un plus, el cual gracias a este voy tirando ya que horas extras no se hace, y ahora después de casi 3 años que ya he echo todo lo que me piden de objetivos y superados me vienen con esta.

¿ Qué es lo que no entiendes ? Es una retribución que no se consolida, y por tanto te la pueden quitar. No obstante, si estás afiliado a algún sindicato acude al mismo a presentar la oportuna reclamación, y si no, puedes hacerla a través de un abogado

bueno, gracias por vuestros comentarios y dudas, ahora haber que pasara